
מפגשי My HR
מי מפחד מאסטרטגית משאבי אנוש?
המאמר המצורף (אשר התפרסם בגליון האחרון של הירחון משאבי אנוש) מתייחס לסוגיית אסטרטגיות משאבי אנוש משני היבטים. ההיבט הראשון הוא החשיבות בקיומה של אסטרטגיה כזו. יש אינספור עדויות מחקריות המורות באופן חד משמעי כי ארגונים בעלי אסטרטגיה מסודרת למשאבי אנוש, משיאים ערך גבוה יותר לבעליהם, ממצבים בצורה טובה יותר את יחידת משאבי האנוש בארגון והעובדים בארגון עם שביעות רצון גבוהה יותר.
ההיבט השני אליו המאמר מתייחס נוגע לעובדה שבניית אסטרטגיות משאבי אנוש הינה לא רק חשובה. היא גם אפשרית בתהליך לא מורכב מידי ואין שום צורך לפחד מאסטרטגית משאבי אנוש!
מנהלי משאבי אנוש מוזמנים למפגש העמקה בנושא אסטרטגית משאבי אנוש
אשר יתקיים ב - 22.1.2012.
ההשתתפות אינה כרוכה בתשלום. לפרטים נוספים לחץ כאן
להתראות
פרופסור צביקה סגל ואלי חוטר
הידעתם?
ועדת ההיגוי לכנס השנתי ה - 19 למידה ארגונית - התכנסה וצוותי החשיבה כבר שוקדים על הכנס!
בקרוב - קול קורא!
save the date!
5,6 ביוני 2012
יו"ר הכנס : קרן פייראיזן - מנהלת אגף הדרכה - אמדוקס ישראל בע"מ