אסטרטגיית האוקינוס הכחול

 


אסטרטגיית האוקינוס הכחול
מאת: פרופ' וו' צ'אן קים ופרופ' רנה מובורן


הספר שיצא ב- 2005 באנגלית הפך במהרה לרב מכר עולמי, עם תרגומים ל- 39 שפות ומכירות של מעל מליון עותקים. הספר שנכתב על ידי שני פרופסורים ב –insead, מהטובים והבולטים שבבתי הספר למנהל עסקים, מערער את הבסיס המקובל לחשיבה אסטרטגית. החשיבה האסטרטגית המסורתית (ששאולה מהעולם של הקרבות הצבאיים) מניח שהמשחק העסקי הוא משחק סכום אפס. כדי שמישהו ירוויח מישהו אחר צריך להפסיד, כי השוק מצומצם (ונטייתם של שווקים הוא להצטמצם עם הזמן, לעתים עד להעלמות מוחלטת). המצב הזה יוצר אסטרטגיות המוטות ליצר נצחונות על יריבים עסקיים, מה שמכונה בעגה של הספר "אוקינוסים אדומים". אבל הספר מציע חלופה לראיה החד ממדית הזו: במקום לראות את השווקים כאוקינוס אדום בו כל חברה צריכה להלחם במתחרותיה, (מה שמכונה בספרות המקצועית כ"סטרוקטורליזם דטרמיניסטי של הסביבה") אפשר לייצר "אוקינוס כחול". אוקינוס כחול הופך את המתחרה ללא רלוונטי משום שהוא מציע משהו חדש, ללקוחות חדשים, משהו שקשה מאוד לחכות. מוצר חדש, או שינוי דרמטי במוצר קיים כך שנוצר שוק חדש – ללא מתחרים. האוקינוס האדום מייצג את המצב הנוכחי של השוק, בו כל המתחרים מנגחים זה את זה בתחרות על אותו נתח לקוחות, בשוק הזה הגבולות והכללים מקובלים וכל חברה מנסה להביס את מתחרותיה. עם הזמן השוק נעשה דחוס ושולי הרווח מצטמקים. לעומת זאת, האוקינוס הכחול ריק ממתחרים ומכיל הזדמנויות לרווחיות גבוהה. כאן מדובר בהבניה מחדש של השוק כך שגבולותיו וכלליו משתנים.

 

אסטרטגית אוקינוס אדום

מתחרים בשווקים קיימים

לנצח את המתחרים

התמקדות בלקוחות קיימים

סיפוק ומענה לדרישות קיימות

משחק של ערך לעומת עלות: להציע יותר ערך ביותר עלות או פחות ערך בפחות עלות

אסטרטגית אוקינוס כחול

יצירת שוק שאינו בר תחרות

להפוך את המתחרים ללא רלוונטיים

התמקדות באלה שאינם הלקוחות שלנו (עדין)

יצירת דרישות חדשות

לשבור את משוואת "ערך – עלות": להציע יותר ערך בפחות עלות

הספר מציג דוגמאות וכלים מעשיים כיצד לתכנן מהלכים אסטרטגיים ולייצר אוקיינוסים כחולים. אחת הדוגמאות הפותחות את הספר היא של "קרקס השמש" – שעל ידי הוצאת החיות והכוכבים מסצינת הקרקס גם קיצץ בעלויות וגם יצר סוג של קרקס מבודל, ייחודי ושאינו בר תחרות.

אחד הספרים החשובים והמחדשים ביותר שנכתבו בתחום האסטרטגי בשנים האחרונות. הספר מבוסס על מחקר אורך שנמשך למעלה מ – 15 שנה, מה שמוסיף מימד אמפירי לשלל הרעיונות והדוגמאות הממלאים את הספר.

 


סולם צביקה:


לספרים נוספים בנושא
חשיבה אסטרטגית

לספרים נוספים של פרופ' וו' צ'אן קים ופרופ' רנה מובורן

להוסיף תגובה
 
 

   RSS
לחצו כאן  
  הוסיפו למועדפים

 

הבית של משאבי אנוש
 
המקום שבו מתעצב העתיד
של ניהול משאבי אנוש
בישראל
hrisrael.co.il



יום שישי 18 מאי 2012

 

 

   RSS   |   דף הבית   |   יוצרים קשר   |   פרופיל החברה

 

 

איוש, פיתוח כישורי אנוש בע''מ - מו''ל הירחון משאבי אנוש
יוזמי, מתכנני ומפיקי הכנסים השנתיים לניהול משאבי אנוש והדרכה בישראל
ת.ד. 3202 הרצליה, 46104    טלפון (רב קווי): 09-7464264   פקס:09-7464266  דוא''ל:
hrinfo@hrisrael.co.il 
    © כל הזכויות שמורות


ארטוויז'ן | Quickyweb